Tous les collaborateurs du groupe Almesa, chacun à son niveau, contribuent au développement de l’entreprise et le font progresser.
Les gens sont les véritables centres de décision des entreprises, nous sommes donc tous importants.
La mission des ressources humaines est de nous assurer que nous avons tous à notre portée les outils nécessaires pour devenir une grande entreprise. Avec la formation, la formation, le développement personnel et professionnel, la sécurité de l’emploi, les politiques de conciliation et tout ce que chacun de nous peut apporter.
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a un avenir prometteur, sachez que son succès repose sur les personnes qui la composent, au service de projets communs et dans la passion du client.
Nous recherchons des professionnels pour couvrir plusieurs postes. Si vous le souhaitez, vous pouvez envoyer votre curriculum vitae par courrier électronique à rrhhseleccion@almesa.com, en indiquant dans le sujet de votre message le titre et la référence de l’offre.
Si vous estimez qu’aucune offre d’emploi ne correspond à votre profil, mais que vous souhaitez faire partie de Grupo Almesa, veuillez joindre votre propre curriculum vitae, en indiquant votre domaine d’intérêt pour examiner votre candidature dans les futurs processus de sélection à rrhhseleccion@almesa.com
La valeur de notre équipe
Chez Grupo Almesa, nous croyons que les gens sont la chose la plus importante.
Nous avons une vision de la société entièrement basée sur les ressources humaines, mais pas seulement du point de vue stratégique, mais aussi de la gestion quotidienne assurée par les employés du groupe.
Les objets de la loi 31/1995 promeuvent la seigneurie et le salaire des trafiquants et l’intégra- tion et la prévention de la violence et des peines.
Direction du groupe gouvernemental, responsable de la protection de la vie privée et responsable de la sécurité et de la qualité de la formation et de la formation des personnes, responsable de la gestion de la sécurité, de la sécurité et de la formation des personnes Laboratoires intégrés en activité, conformes au principe général:
“La contribution et l’efficacité des processus contribuant à l’évaluation de l’activité, des droits de la personne, des droits de la personne et des droits de la personne ainsi que la réduction de la responsabilité des travailleurs légaux.”